Ретроспектива прекрасна под новый год! Такой праздничный анализ позволяет порадоваться своим успехам за год и отметить точки роста на следующий.
Ретроспектива может затрагивать ДЕСЯТИЛЕТИЯ. В этом случае вспоминаются только те события и теми, кто был непосредственным участником. Именно такой формат позволяет старожилам погрузить новичков и передать им ДНК своей деятельности.
Еженедельная ретроспектива - самый короткий известный мне отрезок. Так можно отлично отслеживать состояние коллег и проекта. Эту сессию можно проводить отделом или малой группой. Она же на может подойти и для семейных обсуждений в конце недели - что удалось, а что нет, что порадовало, а что расстроило.
Для ретроспективных сессий существует множество шаблонов. Самые очевидные - любые варианты таймлайнов. Украсить их можно разными художественными рисунками и сюжетами.
Ретроспективные сессии имеют полное право быть короткими - около 45 минут на весь цикл от индивидуального воспоминания до командного/семейного обсуждения
Ретроспектива может стать пищей для размышления для руководителя или родителя, а если заложить немного больше времени, то можно сразу выработать и шаги по разрешению сложных ситуаций, возникших на рассматриваемом временном отрезке. Тогда можно будет пройти полный цикл по ОРИП. Что такое ОРИП описано в одном из предыдущих постов.
Технология проведения сессии ретроспективы - это формат «от частного к общему», где каждый индивидуально размышляет над поставленным вопросом, а потом группа собирает единое видение/оценку прошедшему периоду.